2018年3月10日，习近平总书记在重庆代表团参加审议谈到党建工作时说：“中国特色社会主义大厦需要四梁八柱来支撑，党是贯穿其中的总的骨架，党中央是顶梁柱。同时，基础非常重要，基础不牢、地动山摇。在基层就是党支部，上面千条线、下面一根针，必须夯实基层。要有千千万万优秀基层骨干，结合实际情况落实好各项工作。”这不仅强调了抓基层党建的重要性，也阐明了抓好基层党建的方法之一，即用好基层骨干。党支部书记作为基层党建工作的第一责任人，这个“关键少数”尤为重要。因此，抓好党支部书记这个“牛鼻子”是抓基层党建的一大关键举措，对增强班子凝聚力、发挥基层党组织战斗堡垒作用有着深远影响。
“领头雁”要选准。怎么选?一看政治素质。党的十九大报告首次把政治建设纳入党的建设总体布局，强调“把党的政治建设摆在首位”。在选拔“领头雁”的过程中也必须将“讲政治”列为考核书记的首要原则。二看理论水平。美国著名政治家、文学家富兰克林有句耐人寻味的名言：空无一物的袋子是难以直立起来的。党务知识和业务知识是抓基层党建工作的理论基础，是否注重理论学习也应成为选任党支部书记的重要条件。三看担当精神。习近平总书记多次强调，责任担当是领导干部必备的素质。责任感和担当精神自然也成为党支部书记不可或缺的素质。四看综合能力。班子强不强，首先看“班长”。过硬的群众工作能力和上下沟通协调能力强的党支书才能抓好队伍建设，带动村子经济发展。五看工作作风。全面从严治党的新要求划定了“红线”，“关键少数”一旦逾越“红线”，又何以率先垂范营造廉洁自律、作风优良的氛围呢?
“紧箍咒”要念好。怎么念?一要压担子。担任一届党支部书记要达到什么目标，每年要达到什么目标、要干哪几件民生实事，都要广泛征求党员、群众的意见，形成共识，让党支部书记带着任务干。二要扬鞭子。要定期听取党支部书记的工作汇报，定期督查党支部书记工作开展情况，及时指导、提醒、督办，保证工作始终行走在正确的道路上。三要补脑子。把党支部书记的培训作为经常性的工作，充分利用好党校集中培训、外出学习考察、以会代训等方式，持续提升党支部书记的能力素质，促进更好地开展工作。四要拍板子。对于管党责任落实不力、工作出现问题的党支部书记，要及时追责问责，该调整的要调整，从严传导工作压力，倒逼履职尽责。
“保障关”要把好。怎么把?不能“既要马儿跑的好，又要马儿不吃草”。一是经济有保障。坚决按标准落实党支部书记的工作报酬，把工作业绩与绩效工作报酬挂钩，充分激发干事创业的潜力。二是进步有渠道。认真落实从村、社区干部定向招录乡镇公务员和选拔乡镇领导班子成员的政策，为基层干部岗位增添“含金量”，激励党支部书记立足岗位、建功立业。三是离任有关怀。要按标准落实好离任村干部的养老保险待遇，统筹落实好离任村干部的相关补贴。健全落实好党内关怀帮扶机制，对特别困难的离任村干部要及时慰问、帮扶，及时送上党组织的温暖，真正起到关怀一个、温暖一群、凝聚一片的良好效果。（组织科 盛畅）
“领头雁”要选准。怎么选?一看政治素质。党的十九大报告首次把政治建设纳入党的建设总体布局，强调“把党的政治建设摆在首位”。在选拔“领头雁”的过程中也必须将“讲政治”列为考核书记的首要原则。二看理论水平。美国著名政治家、文学家富兰克林有句耐人寻味的名言：空无一物的袋子是难以直立起来的。党务知识和业务知识是抓基层党建工作的理论基础，是否注重理论学习也应成为选任党支部书记的重要条件。三看担当精神。习近平总书记多次强调，责任担当是领导干部必备的素质。责任感和担当精神自然也成为党支部书记不可或缺的素质。四看综合能力。班子强不强，首先看“班长”。过硬的群众工作能力和上下沟通协调能力强的党支书才能抓好队伍建设，带动村子经济发展。五看工作作风。全面从严治党的新要求划定了“红线”，“关键少数”一旦逾越“红线”，又何以率先垂范营造廉洁自律、作风优良的氛围呢?
“紧箍咒”要念好。怎么念?一要压担子。担任一届党支部书记要达到什么目标，每年要达到什么目标、要干哪几件民生实事，都要广泛征求党员、群众的意见，形成共识，让党支部书记带着任务干。二要扬鞭子。要定期听取党支部书记的工作汇报，定期督查党支部书记工作开展情况，及时指导、提醒、督办，保证工作始终行走在正确的道路上。三要补脑子。把党支部书记的培训作为经常性的工作，充分利用好党校集中培训、外出学习考察、以会代训等方式，持续提升党支部书记的能力素质，促进更好地开展工作。四要拍板子。对于管党责任落实不力、工作出现问题的党支部书记，要及时追责问责，该调整的要调整，从严传导工作压力，倒逼履职尽责。
“保障关”要把好。怎么把?不能“既要马儿跑的好，又要马儿不吃草”。一是经济有保障。坚决按标准落实党支部书记的工作报酬，把工作业绩与绩效工作报酬挂钩，充分激发干事创业的潜力。二是进步有渠道。认真落实从村、社区干部定向招录乡镇公务员和选拔乡镇领导班子成员的政策，为基层干部岗位增添“含金量”，激励党支部书记立足岗位、建功立业。三是离任有关怀。要按标准落实好离任村干部的养老保险待遇，统筹落实好离任村干部的相关补贴。健全落实好党内关怀帮扶机制，对特别困难的离任村干部要及时慰问、帮扶，及时送上党组织的温暖，真正起到关怀一个、温暖一群、凝聚一片的良好效果。（组织科 盛畅）